12月13日，由上海人工智能實(shí)驗(yàn)室主辦的首屆浦江AI學(xué)術(shù)年會(huì)在上海舉行。開(kāi)幕式上，中國(guó)科學(xué)院院士、清華大學(xué)交叉信息研究院院長(zhǎng)及人工智能學(xué)院院長(zhǎng)姚期智致辭，他表示，許多國(guó)內(nèi)大學(xué)畢業(yè)的青年人才創(chuàng)新成就和工作成果同海外引進(jìn)人才不相上下，我國(guó)高端人才、科研人才的培養(yǎng)能力已經(jīng)進(jìn)入轉(zhuǎn)折點(diǎn)，擺脫了過(guò)去“有很大的不足”的情況，博士生培養(yǎng)成果顯現(xiàn)。
姚期智表示，中國(guó)人工智能發(fā)展迅速，已經(jīng)成為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱土，擁有許多優(yōu)秀人才和受人矚目的創(chuàng)新成果。與此同時(shí)也面臨一些關(guān)鍵的挑戰(zhàn)，需要更多的高端人才，也需要更多具有全球影響力的原創(chuàng)性的基礎(chǔ)科研成果。
人才引進(jìn)是科研的關(guān)鍵。要做出一流的結(jié)果，必須有一流的人才隊(duì)伍，包括人工智能核心技術(shù)方面的人才以及“人工智能+”的交叉技術(shù)方面的人才。
今年4月，清華大學(xué)成立人工智能學(xué)院，姚期智擔(dān)任首任院長(zhǎng)。在致辭中，他分享了人工智能學(xué)院的人才招聘帶來(lái)的感受。學(xué)院吸引了許多國(guó)際尖端大學(xué)和尖端AI實(shí)驗(yàn)室的青年人才，而姚期智覺(jué)得更可喜的是成功引進(jìn)了多位國(guó)內(nèi)大學(xué)畢業(yè)的人才。這些人才的創(chuàng)新成就和工作成果，同海外引進(jìn)的人才不相上下，工作非常杰出。姚期智坦言這在過(guò)去是比較少見(jiàn)的，他說(shuō)：“我感覺(jué)到我們可能已經(jīng)進(jìn)入了一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)。”
姚期智講到，多年以來(lái)我國(guó)對(duì)于本科生的培養(yǎng)已經(jīng)到達(dá)了全世界最好的程度，而大家始終覺(jué)得在博士生的培養(yǎng)上還有很大的不足，但是博士生培養(yǎng)現(xiàn)在顯然在不知不覺(jué)間有了成果，而且將來(lái)會(huì)越來(lái)越好。
姚期智說(shuō)，能夠產(chǎn)生一流的博士生，不只是有源源不斷的生力軍進(jìn)入各個(gè)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，同時(shí)也代表著指導(dǎo)這些博士生的科研團(tuán)隊(duì)和師資力量已經(jīng)到了世界最高的水平。過(guò)去人們習(xí)慣認(rèn)為我們?cè)诟叨巳瞬拧⒖蒲腥瞬派线€有很大的不足，但是現(xiàn)在實(shí)質(zhì)上已經(jīng)到了爆發(fā)階段，全國(guó)上下的努力與投入到了將要成功的階段。
引進(jìn)人才是第一步，更重要的是讓人才能夠扎根成長(zhǎng)。姚期智在致辭中表示，真正有抱負(fù)的青年科學(xué)家關(guān)注的不只是短期的薪水資源，更要有長(zhǎng)期的發(fā)展機(jī)會(huì)。下一步努力的方向，是考慮如何培養(yǎng)好博士后，讓剛剛進(jìn)入獨(dú)立研究的青年人才具備相當(dāng)于海外博士后的能力。“假如博士后的培養(yǎng)能夠達(dá)到世界一流，那么這些人才往后的發(fā)展就是靠他們自己，我們只要提供環(huán)境和經(jīng)費(fèi)就可以了。”姚期智說(shuō)。
編輯：李華山
